Interimkonsulter inom ekonomi, lön och HR

En interimkonsult arbetar tillfälligt i en organisation, ofta för att avlasta, driva förändring eller växla upp takten under en begränsad tid.

Aspia erbjuder interimkonsulter inom tre huvudområden:

Ekonomi - i roller som interim CFO, interim business controller, interim financial controller och interim redovisningsekonom. 

Lön -  i roller som interim lönechef, interim lönespecialist och interim löneadministratör.

HR - i roller som interim HR-administratör, interim HR Business Partner, interim HR-specialist och interim HR-chef. 

Det kan vara läge att ta in en interimskonsult när du:

• Står inför en större omorganisation. 

• Behöver ersättning på del- eller heltid i samband med rekrytering, sjukdom, föräldraledighet eller arbetstopp. 

• Behöver snabbt förstärkning för att säkra tempo och kompetens i kritiska funktioner.

Aspia har lång branscherfarenhet, vilket gör att vi snabbt kan förstå dina utmaningar och hitta lämpliga kandidater. Utöver våra kunniga konsulter så har vi ett stort nätverk av underkonsulter runt om i landet.

Exakt hur snabb processen att anlita en interimskonsult kan vara beror främst på två saker:

• Hur komplext uppdraget är.
• Hur mycket tid du själv har för de möten som krävs.

1. Kravprofil - Vi möts för att tillsammans gå igenom vilka förväntningar du har på konsulten. Som arbetsuppgifter, befogenheter och system.
   
   
2. Matchning - Utifrån svaren på våra frågor försöker vi nu hitta den bästa konsulten för just din verksamhet. Finns inte rätt konsult i vårt eget stall, letar vi vidare i vårt stora underkonsultnätverk.
   
   
3. Intervju - Här får du en eller flera utvalda konsulter presenterade för er. Under intervjun får ni chansen att ställa frågor och bedöma om personen är rätt för just dig.
   
   
4. Avtal - Den valda konsulten kontrakteras och uppdraget kan starta.

Aspias interimslösningar genomsyras av:

• Kvalitet - Vår samlade expertis sträcker sig över många branscher och typer av uppdrag. De flesta av våra interimskonsulter har lång erfarenhet inom sina respektive roller och alla har ett starkt driv att vara just konsulter.
  
  
• Kompetens - Vi gör alltid en tydlig överlämning när uppdraget är slut. På så sätt kan ditt företag gå ännu starkare genom alla tänkbara förändringar. Dessutom får du tillgång till hela vår samlade expertis när du anlitar en konsult från oss.
  
  
• Flexibilitet - Vi hjälper dig snabbt att tillsätta roller på hel- eller deltid, för ett långt eller kort uppdrag. Vi ser till att hitta en lösning baserat på din verksamhet och era behov. 
  
  
• Auktoriserade konsulter - Många av våra ekonomikonsulter är auktoriserade av FAR. De flesta av våra lönekonsulter är auktoriserade av branschorganisationen SRF. Vi följer också Reko, den svenska standarden för redovisnings- och lönetjänster.